东丽劳务派遣公司-东丽劳务派遣-汇泽博远

用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。计算劳务派遣用工比例的用工单位是指依照劳动合同法和劳动合同法实施条例可以与劳动者订立劳动合同的用人单位。看了这个规定，是不是觉得咱们劳务派遣单位乱用制度了呢？一旦没有进项票，一旦单位用工人多，东丽劳务派遣公司，就来个劳务派遣，有了就可以抵扣了呀，税负少，何乐而不为呢？所以现在劳务派遣在建筑企业乱飞。我请问，你们的劳务派遣人数是用工总数的10%吗？是辅助性岗位、临时性岗位吗？这些岗位存续时间不超过6个月？所以说出来一个制度，是为了帮助企业好好利用制度，而不是让乱用制度。